Страховка от выигравших
Стремление британцев к разного рода азартным мероприятиям настолько сильно, что "Ллойд" в свое время разработал специальный страховой полис для страхования работодателя на случай увольнения двух или более сотрудников, выигравших в национальную лотерею. По этому полису страховщик покрывает работодателю затраты на услуги рекрутингового агентства.
Вряд ли такая страховка пользуется повышенным спросом, ведь и джекпоты срывают не каждый день. Больше похоже на рекламу возможностей. Хотя.. массовое увольнение работников при крупном выигрыше вполне может произойти )
на фото - сотрудники супермаркета ASDA празднуют выигрыш £ 6 873 588 в Национальной лотерее, 2011 год
В выигравшем синдикате состояло 16 человек (преимущественно кассиры), каждый из них получил более £ 400 000.
Если бы все они встали и ушли в один день, то магазину действительно пришлось бы нелегко какое-то время. Но на момент празднования никто не настроен был увольняться )
Победители в основном планировали покупку жилья, новых автомобилей и инвестиции в недвижимость. В принципе, даже £ 400 000 это не так много, чтобы сразу же бросить работать )
Вряд ли такая страховка пользуется повышенным спросом, ведь и джекпоты срывают не каждый день. Больше похоже на рекламу возможностей. Хотя.. массовое увольнение работников при крупном выигрыше вполне может произойти )
на фото - сотрудники супермаркета ASDA празднуют выигрыш £ 6 873 588 в Национальной лотерее, 2011 год
В выигравшем синдикате состояло 16 человек (преимущественно кассиры), каждый из них получил более £ 400 000.
Если бы все они встали и ушли в один день, то магазину действительно пришлось бы нелегко какое-то время. Но на момент празднования никто не настроен был увольняться )
Победители в основном планировали покупку жилья, новых автомобилей и инвестиции в недвижимость. В принципе, даже £ 400 000 это не так много, чтобы сразу же бросить работать )
